Барометр якості життя. Наскільки українці задоволені роботою, доходами та загальною ситуацією в країні — дослідження

3 серпня, 19:29

Барометр якості життя. Наскільки українці задоволені роботою, доходами та загальною ситуацією в країні — дослідження

Українці розповіли соціологам, наскільки вони задоволені якістю життя та умовами своєї поточної роботи (Фото: Yevhen Kotenko/Ukrinform/Sipa USA via Reuters)

Переважна більшість українців (86%) вважають свій дохід недостатнім. Задоволені своєю поточною роботою 29%, незадоволені 33%.

На п’ятий рік повномасштабної війни українці зберігають відносно стале сприйняття якості життя в країні. Серед складових, що формують загальну оцінку життя в Україні, найвище респонденти оцінюють задоволеність роботою, тоді як найнижчі оцінки традиційно отримують безпека та екологічна ситуація. Про це свідчать результати нової хвилі дослідження Барометр якості життя* у 2026 році, проведеного Європейською Бізнес Асоціацією у партнерстві з дослідницькою компанією Gradus. Дослідження охоплює дві аудиторії — загальнонаціональну та бізнес-аудиторію, представлену співробітниками членських компаній Асоціації.

Реклама

У 2026 році 68% представників бізнес-аудиторії задоволені своєю поточною роботою, включаючи рівень самореалізації, work-life balance та захист трудових прав. Частка незадоволених становить лише 10%.

Серед широкої аудиторії позитивно оцінюють свою роботу 29% респондентів, тоді як 33% висловлюють невдоволення.

Барометр якості життя. Наскільки українці задоволені роботою, доходами та загальною ситуацією в країні — дослідження

Інфографіка: Європейська Бізнес Асоціація, Gradus Research

Водночас 61% співробітників компаній-членів ЄБА зазначають, що роботодавці продовжують надавати додаткову підтримку у зв’язку з війною. У широкій аудиторії такий показник становить 41%.

Ключовими факторами утримання працівників у бізнес-аудиторії залишаються:

— можливість працювати віддалено — 61%;

— дружня атмосфера в колективі — 44%;

— налагоджені відносини з керівником — 36%;

— комфортні та безпечні умови праці — 33%.

У широкої аудиторії топ факторів утримання працівників помітно відрізняються:

— дружня атмосфера у колективі — 33%;

— налагоджені відносини з керівником — 26%;

— комфортні та безпечні умови праці — 25%;

— можливість працювати віддалено — 21%.

47% представників бізнес-аудиторії вважають свій рівень доходу достатнім для якісного життя, а 7% — більш ніж достатнім.

Натомість серед широкої аудиторії лише 14% оцінюють свій дохід як достатній, а 86% вважають його недостатнім.

Барометр якості життя. Наскільки українці задоволені роботою, доходами та загальною ситуацією в країні — дослідження

Інфографіка: Європейська Бізнес Асоціація, Gradus Research

«Український бізнес вже давно виконує значно ширшу роль, ніж просто роботодавець. Компанії підтримують своїх працівників, допомагають громадам, реалізують соціальні проєкти, інвестують у безпеку та підтримують економічну стійкість країни навіть у надзвичайно складних умовах. Результати дослідження підтверджують, що саме якісне робоче середовище залишається одним із головних факторів задоволеності життям», — зазначила Анна Дерев’янко, виконавча директорка Європейської Бізнес Асоціації.

Реклама:

Щодо якості соціального життя (спілкування, волонтерська активність та дозвілля) то нею задоволені 52% представників бізнес-аудиторії, а частка незадоволених становить 26%.

У широкій аудиторії задоволеними є 30% респондентів, а незадоволеними — 37%.

Барометр якості життя. Наскільки українці задоволені роботою, доходами та загальною ситуацією в країні — дослідження

Інфографіка: Європейська Бізнес Асоціація, Gradus Research

Найбільш критичною сферою залишається відчуття безпеки — і тут оцінки схожі:

— серед бізнес-аудиторії 77% незадоволені рівнем безпеки, задоволені — лише 8%;

— серед широкої аудиторії незадоволених 71%, задоволених — 8%.

Порівняно з 2025 роком істотного покращення в оцінках безпеки не зафіксовано.

Барометр якості життя. Наскільки українці задоволені роботою, доходами та загальною ситуацією в країні — дослідження

Інфографіка: Європейська Бізнес Асоціація, Gradus Research

Система охорони здоров’я демонструє такі оцінки серед соціальних чинників:

— 52% бізнес-аудиторії задоволені якістю та доступністю медичних послуг при 20% незадоволених;

— 21% широкої аудиторії позитивно оцінюють систему охорони здоров’я, тоді як 40% надають незадовільну оцінку.

Система освіти отримала такі оцінки:

— 33% задоволених серед представників бізнес-аудиторії (34% незадоволених);

— 26% задоволених серед широкої аудиторії (36% незадоволених).

Правове поле та регулювання в Україні позитивно оцінюють 24% представників бізнес-аудиторії, тоді як 52% залишаються незадоволеними. Серед широкої аудиторії частка задоволених становить 14%, незадоволених — 54%.

Оцінки екологічної ситуації залишаються критично низькими: тільки 14% представників бізнес-аудиторії та 9% широкої аудиторії оцінюють екологічну ситуацію позитивно. Водночас 69% бізнес-аудиторії та 63% широкої незадоволені станом довкілля.

Загалом, враховуючи вплив усіх чинників, 29% представників бізнес-аудиторії задоволені своїм загальним досвідом життя в Україні, 36% дають нейтральну оцінку, а 35% — негативну.

Серед широкої аудиторії задоволеними є 17% респондентів, нейтрально оцінюють ситуацію 38%, а 45% залишаються незадоволеними.

Реклама:

Найвищі оцінки демонструє молодь 16−24 років: 24% задоволених проти 28% незадоволених.

«Результати цьогорічного дослідження підтверджують, що робота залишається однією з небагатьох сфер, де люди відчувають стабільність, контроль і можливість впливати на власне життя. Водночас значний розрив між оцінками бізнес-аудиторії та широкого населення показує, наскільки якість робочого середовища, підтримка роботодавця і достатній дохід визначають загальне відчуття добробуту. У ситуації, коли безпека, стан довкілля та правове поле отримують переважно критичні оцінки, відповідальний роботодавець фактично стає для людини важливим джерелом стійкості. Проте бізнес не може повністю компенсувати системні ризики — для відчутного покращення якості життя потрібні зміни на рівні державних інституцій і суспільного середовища», — прокоментувала результати дослідження соціологиня Євгенія Близнюк, засновниця і директорка дослідницької компанії Gradus Research.

Раніше повідомлялося, що згідно з дослідженням, проведеним компанією GRC.UA, 73% українців щомісяця відчувають нестачу грошей до зарплати.

* Барометр якості життя (до 2022 року — Барометр щастя в Україні) — щорічне опитування, яке проводиться Європейською Бізнес Асоціацією з 2018 року. Партнер із дослідження — дослідницька компанія Gradus. Аудиторія дослідження:

— загальна аудиторія — чоловіки та жінки віком від 16 років, які проживають у містах України з населенням понад 50 тис. осіб (за винятком тимчасово окупованих територій та територій активних бойових дій), розмір вибірки — 1000 респондентів;

— бізнес-аудиторія — представники компаній-членів Європейської Бізнес Асоціації, розмір вибірки — 417 респондентів.

Реклама:

Польовий етап дослідження проведено у червні 2026 року.

Редактор: Олександр Іванов

Теги:   Європейська Бізнес Асоціація Соціологічне дослідження Gradus Research Ринок праці якість життя

Читати далі
Источник

Leave A Reply

Your email address will not be published.